Entrepreneur depuis 15 ans, Aliocha a fondé une entreprise inspirée par l’Agilité, les méthodes Montessori, et une approche humaniste. En 2017, il transforme sa société en SCOP et s'associe avec ses salariés, adoptant l'Holacratie comme mode de gouvernance. Sous sa direction, Sémawé a évolué pour devenir l'une des 4 sociétés en France certifiées en accompagnement Holacratie. Aujourd'hui, coach d’organisations et de dirigeants, il soutient une transition managériale adaptée à la complexité actuelle. À 42 ans, Aliocha incarne un leadership de la confiance en soi et en l’autre, dans lequel vulnérabilité et pouvoir sont les faces d’une même pièce.
